As empresas do Polo de Camaçari, e áreas adjacentes, associadas ao Comitê de Fomento Industrial de Camaçari – Cofic, estão abrindo cada vez mais espaço para a nova geração. Elas disponibilizam vagas para estágio, trainee e também desenvolvem programas de formação para atrair e incluir a juventude, especialmente dos municípios vizinhos, em suas contratações. A Braskem, a Indorama e o Centro de Desenvolvimento da Ford estão com inscrições abertas para estágio. A Ultracargo está em fase de seleção de inscritos para o Programa de Aprendiz no Terminal de Aratu. A BYD está investindo na formação e treinamento exclusivo de jovens residentes em Camaçari para atuar na sua fábrica de automóveis.
A Braskem está com inscrições abertas até o dia 30 de outubro para o seu Programa de Estágio 2027, com mais de 100 vagas em cinco estados, sendo nove para suas unidades no Polo de Camaçari e seis em Salvador. As vagas são para universitários das áreas de Engenharia, Tecnologia e Dados, Ciências e Biotecnologia, Negócios e áreas corporativas, com previsão de conclusão da graduação entre junho de 2028 e dezembro de 2029. Os novos estagiários terão direito a bolsa-auxílio entre R$ 2.200 e R$ 2.800, vale-transporte e vale-refeição, além de plano de saúde e seguro de vida. Inscrições: https://braskem.academiadouniversitario.com.br/.
“Investir em pessoas é também investir na capacidade da companhia para continuar evoluindo. Ao abrir mais um ciclo do nosso Programa de Estágio, seguimos criando oportunidades para que novos talentos desenvolvam seus conhecimentos, tragam diferentes perspectivas e contribuam para os desafios reais do negócio. É uma forma de continuarmos em movimento, fortalecendo os profissionais que fazem parte da nossa trajetória e do futuro da indústria”, afirma Cristiane Andrade, diretora de Pessoas da Braskem.
Reconhecida como uma das Melhores Empresas para Estagiários no Brasil em 2025 pelo estudo Best Internship Experiences realizado pela FirstJob, a Indorama está com vagas abertas até o dia 26 de outubro para seu Programa de Estágio Técnico 2027 para as unidades do Polo de Camaçari (BA) e Triunfo (RS). São oportunidades para estudantes de cursos técnicos nas áreas de Mecânica, Química e correlatos, com previsão de formação entre dezembro de 2026 e junho de 2027. O programa oferece bolsa-auxílio, plano médico, vale-refeição, transporte, seguro de vida e programas de orientação nutricional e de suporte à saúde emocional. Inscrições: https://www.ciadeestagios.com.br/vagas/indovinya/estagio/
A Ford, por sua vez, mantém uma de suas áreas de desenvolvimento de produto no Cimatec Park, que é associado ao Cofic, está com vagas abertas até 31 de outubro para o seu Programa de Estágio 2027.1 para universitários que desejam iniciar a carreira na indústria automotiva. São 40 vagas para as unidades no Cimatec Park no Polo de Camaçari (BA), São Paulo e Tatuí (SP), nas áreas de Desenvolvimento do Produto, Tecnologia da Informação, Vendas, Pós-Vendas, Recursos Humanos, Finanças, Manufatura, Gestão Ambiental e Marketing. Os estagiários terão acesso a uma trilha de desenvolvimento para aprimoramento de habilidades técnicas comportamentais, além de bolsa-estágio e benefícios, como cartão de alimentação e mobilidade/conectividade. Inscrições: https://jobs.i-hunter.com/ford/programa/estagio202701.
“Estamos em busca de novos talentos dispostos a aprender, aceitar desafios e fazer parte deste momento de grande transformação da indústria automotiva e da mobilidade”, diz Cintia Salmazo, diretora de HRBP, Talento, DE&I & Cultura da Ford América do Sul, informando que os novos estagiários terão oportunidade de crescimento junto com mais de 1.500 engenheiros e especialistas que atuam no Centro de Desenvolvimento e Tecnologia (Camaçari) e no Centro de Testes (Tatuí). Esse time é responsável pelo desenvolvimento de um terço de todas as funcionalidades e tecnologias presentes hoje nos carros globais da Ford.
A Ultracargo está agora na fase de seleção dos inscritos para seu Programa de Aprendiz no Terminal de Aratu, cujas inscrições encerraram no dia 6 de outubro. A iniciativa, voltada para jovens de 18 a 23 anos que estão cursando ou concluíram o Ensino Médio, oferece qualificação profissional para a função de Operador Mantenedor Multimodal, com o diferencial: 50% das vagas direcionadas para mulheres. Além da bolsa-auxílio, os participantes terão a oportunidade de desenvolver competências técnicas e comportamentais no programa que combina formação profissional e experiência prática, em uma parceria entre a Ultracargo e o Senai Bahia. Saiba mais: https://ultracargo.gupy.io/
Na BYD Auto, no Polo de Camaçari, está em curso a formação de uma nova turma de 20 jovens aprendizes (que se inscreveram em agosto) com foco na área de produção automotiva. O programa é exclusivo para residentes de Camaçari com Ensino Médio completo e oferece a formação técnica no Senai concomitante com as atividades práticas na fábrica da BYD. Os aprendizes contam com benefícios como convênio médico e odontológico, cartão para compras em farmácias cadastradas, vale alimentação, transporte, seguro de vida, auxílio creche para dependentes e Wellhub para cuidar da saúde física e mental.
"Acreditamos que o futuro da indústria automotiva passa pelo desenvolvimento das pessoas e, acima de tudo, pela valorização dos talentos locais. O programa Jovem Aprendiz é a porta de entrada para que a juventude da Bahia faça parte da revolução da eletrificação e construa uma carreira sólida conosco", afirma Tyler Li, presidente da BYD do Brasil. Vale destacar que a BYD continua em processo de contratações. As vagas de emprego são disponibilizadas no site: https://careers-bra.byd.com/#jobs
